Personeelsadvies

Personeel is voor werkgevers het belangrijkste kapitaal. Daarin effectief en doelgericht investeren verdient zichzelf op alle mogelijk manieren terug.

ACP ondersteunt werkgevers pro-actief op het gebied van selectie, ontwikkeling/opleiding, omscholing, verzuim(preventie) en werkplezier.

Vraagstellingen die daarbij onder meer worden beantwoord, zijn:

Welke vormen van bij- en/of omscholing zijn het meest geschikt voor mijn medewerker(s)?
Welke specifieke vaardigheden en kwaliteiten heeft een medewerker op dit moment in huis? In welke taak/rol zal deze het beste tot zijn/haar recht komen?
Welke ambities/mogelijkheden heeft een medewerker om zich verder te ontwikkelen? Is verdere doorgroei- of functieverandering haalbaar c.q. wenselijk?
Wat is de oorzaak van bepaalde knelpunten in het persoonlijke functioneren van een medewerker? Op welke wijze kunnen deze knelpunten worden aangepakt?
Welke vormen van begeleiding/training/taakverandering zijn wenselijk om een medewerker effectiever en met meer werkplezier te laten functioneren?

Diensten die wij daarbij in samenspraak en geheel op maat kunnen inzetten, zijn onder meer onze beroepskeuzetests, assessments, IQ-test/niveaubepaling en omscholingsadvies.

Ook de innovatieve en unieke trainingen van 2 Empower kunnen voor uw personeel uitermate effectief zijn voor hun persoonlijke groei en/of herstel.

Neem vrijblijvend contact met ons (zie ook contactformulier links), dan denken wij graag met u mee om tot een optimaal personeels- en opleidingsbeleid te komen.

App ons vrijblijvend je vraag